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中深装工会——弘扬劳模精神、服务企业发展

来源:本站原创 作者:本站编辑 发布时间:2017-02-27 浏览:

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  2月22日下午,福田区人大副主任、总工会主席章海蓉率领区总工会副主席张继生、区总工会办公室主任曾兆山等工会领导莅临深圳市中深装建设集团公司调研。莲花街道党工委委员总工会主席闫雪、工会专职副主席黄茹岚等领导带领莲花街道总工会班子成员陪同出席了调研座谈会。

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  座谈会上,中深装工会主席徐翠媚对中深装工会的工作开展情况做了详细的总结,重点汇报了柯颖锋劳模创新工作室取得的7个方面工作成果,柯颖锋自荣获深圳市五一劳动奖章以来,带领公司研发人员组建劳模创新工作室,研发创新工艺、创新科技成果、主编行业标准,为建筑业的发展作奉献!

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  同时,中深装董事长柯颖锋表示“弘扬劳模精神 服务企业发展”的带头示范作用,服务企业经济活动创新,激发广大职工主人翁精神,积极投入岗位工作,积极探索,努力创新,为解决生产运行中的重点、难点问题做出贡献,培养更多优秀技术人才。

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  福田区总工会章海蓉主席听取中深装工会工作汇报后,对中深装工会工作认可,并给予高度评价,中深装工会在企业中发挥的作用,特别值得全区推广学习!柯颖锋劳模工作室,弘扬劳模精神,充分发挥劳模在引领职工创新创造、传递企业正能量等方面的积极作用。劳模工作室建立不易,落实到企业当中,与企业建设相融合不易,中深装劳模工作室实实在在的体现出来是有的,是成熟的,其中7个方面的成果,在引领企业发展中起到重要作用。

  同时,章海蓉主席还对中深装工会未来建设的两方面讲行指导,一是推动企业文化和教育培训的建设,中深装员工利用工会平台和载体举办各类活动,丰富广大职工的精神,组织宣传教育方面非常优秀,这些荣誉、创新都是无止境的,需要持续下去;二是维护职工合法权益,共谋企业健康发展,并提出贯彻落实“组织起来,切实维权”方针,做到“组织健全、制度完善、活动正常、维权到位,极大地增强企业的向心力和职工的归属感,促进了企业劳动关系的和谐,有助于提高员工对公司的感情,并将其转换为工作的动力。

  章海蓉主席对中深装企业工会的未来建设很有信心,鼓励中深装工会,多搭建技术大比拼平台,先锋作用的职工激励平台,通过名师带徒弟,培养人才,同时,还建议对外地分公司员工密切关联,组建分公司临时工会等。

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  最后,章海蓉主席鼓励中深装继续构建富有中深装特色的“和谐、创新、奋进、卓越”的工会,加大力度推广柯颖锋劳模创新工作室的典范,弘扬劳模精神,积极培育社会主义核心价值观,并对中深装工会提出新的更高的要求。

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